POLÍTICA DE PRIVACIDAD

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A cualquier interesado que lo solicite se le facilitará su derecho a acceder a la información que sobre sus datos exista en el fichero, así como su derecho a rectificarlos, cancelarlos u oponerse a ellos, tal y como señala la Ley Orgánica 15/1999 de 13 de Diciembre de Protección de Datos de Carácter Personal.

Los datos que Ud. facilita podrán ser utilizados por esta compañía para el desarrollo de cualesquiera de las actividades propias de su negocio del sector de la prestación de servicios de consultoría, a los efectos de gestionar, administrar y prestarle los servicios que solicite, así como para actividades de promoción de sus productos o servicios y para enviarle información comercial relacionada con los nuevos productos.

Asimismo, su aceptación de la presente Política de Privacidad supone la prestación de su consentimiento expreso para que PSICOTEC pueda remitirle comunicaciones publicitarias o promocionales por correo electrónico u otro medio de comunicación equivalente, en los términos establecidos por la Ley 34/2002, de Servicios de la Sociedad de la Información y de Comercio Electrónico. En el supuesto de no estar interesado en recibir este tipo de comunicaciones puede dirigirse a PSICOTEC, a la dirección: C/ Orense nº 7, 1º izq. 28020 Madrid, o al correo electrónico Psicotec@psicotec.es, manifestando su voluntad.

Además, todo usuario de la intranet deberá cumplir:

1. Mantener el secreto absoluto sobre datos de carácter personal que haya tratado o tenido acceso durante el desempeño de sus funciones y tareas en el entorno de la Empresa.
2. Se entiende que la obligación anterior no tiene efectos en casos que por debido legal, se requiere por la administración pública, órganos de justicia, etc., la revelación de datos semejantes.
3. Siempre, tiene que usar la información obtenida para el cumplimiento de la finalidad definida y según las normas establecidas mediante la política sobre protección de datos de la empresa.
4. No utilizar en forma alguna cualquier otra información que hubiese podido obtener prevaliéndose de su condición de usuario de la intranet, y que no sea necesaria para el desempeño de sus funciones en relación con la empresa.
5. Cumplir, en el desarrollo de sus funciones en la empresa, relativa a la protección de datos de carácter personal y, en particular, la Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre y disposiciones complementarias o cualquier otra norma que las sustituya en el futuro.
6. No utilizar de forma alguna, para fines ajenos al trabajo, la información contenida en la intranet, que en ningún caso podrá divulgarse a terceros, ni ser utilizada sin permiso del administrador.
7. Queda expresamente prohibida cualquier forma de copia total o parcial de los contenidos de esta intranet.
8. Las obligaciones anteriormente mencionadas se mantendrán en vigor incluso una vez considerada como finalizada la relación laboral entre las partes.
9. El usuario se hace responsable sobre cualquier daño frente a la empresa o a terceros que se podían derivar de la violación de cualquiera de los deberes anteriormente mencionados.